这是一个创建于 3008 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
虽然工作四五年了，但是无奈水平比较菜，只做过一些基本的 CRUD，面试了挺多家无一例外初面都挂了。 然后我在想能不能这样，请求先进公司工作一个月，这一个月内公司无需为我支付任何费用，一月过后，如果觉得还可以达到要求，这一个月计入试用期补发试用期工资，如果不行，直接走了，这样公司也不亏。 大家觉得可行不，公司会同意不，如果可行，下次面试我试试。
 |
1
ethanlu 2018 年 1 月 25 日 via Android
可能吗？一会你到劳动局说单位没按劳动法要求索赔咋整？
|
 |
2
deadseven 2018 年 1 月 25 日
不要作践自己，你自己有能力就能做事，不能就请自己学习，毕竟企业也是为了产出，不是慈善家
比如说你值得 8k 就是这么多，面试官说再多也是枉然。 |
 |
4
batman2010 2018 年 1 月 25 日
年底工作机会不多
|
 |
5
coderluan 2018 年 1 月 26 日
对于正经公司来说，浪费资源（时间，电费，硬件）就是吃亏。
楼主这种情况考虑转行找份稳定点的工作比较现实，你勉强再找一份工作也干不长的。 |
Select Language